物流经理(五险+节日福利)朝九晚六
薪资面议元/月
节日福利
工作餐
年终奖
免费培训
晋升空间
满勤奖
职位描述
职位描述
1、基于现有的配送体系,对配送模式进行创新,以达成降本增效的目标;
2、拟定配送部年度配送费用预算,达成配送成本优化目标;
3、审核月度配送费用,保障费用准确无误;
4、拟定和持续优化配送相关制度、工作流程和标准;
5、负责配送部梯队建设,负责本部门人员招聘、培训、选拔;
6、跨部门间的沟通协作;
7、建立完善物流管理制度,监督、指导物流工作,研究解决物流工作中遇到的问题,制定物流工作重点;
8、负责物流部的预算、人员编制计划、人员分工和培训
9、根据公司商业模式和发展战略对物流解决方案进行规划,并监督实施效果;
10、数据驱动完善物流体系线上化,完善运营系统。
11、组建并带领团队完成公司战略规划
12、制定区域年度工作规划,并按照既定工作规划做好部门工作的落地与推进。
13、根据外部行业情况制定和调整市场应对策略,做好市场布局,拓展公司物流业务市场占有率。
14、根据集团组织架构,落实团队建设,充分调动团队积极性和凝聚力。
15、研究运营模式、营销模式的创新和改革,降低运营成本,提高运营质量,提高配送时效,减少配送客诉;
16、区域日常经营管理及事项审批、决策。
17、完成上级临时交办的工作任务。
学历要求;高中学历及以上
工作时间:早上9:00~下午18:00,月休四天。
职位要求:年龄20-40岁男女不限 (有物流经验、同城配送平台的一线管理经验优先考虑)。
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